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为什么大多数老员工不愿意带新人?
1、是的，老员工不愿意带新人的现象挺普遍，你知道为什么吗？老员工这三点心声，你一定要听一听。
2、特别是政府机关、事业单位里，职场新人大多与上级单位有千丝万缕的关系。若我们没有弄清楚新员工的底细，成为他的师傅。我们可能被迫卷入上层的派系争斗。没有后台的员工尽量不参与高层争斗，我们大概率是炮灰。况且，现在的二代们，有些生性傲慢，不认可老员工的教导。
3、在职场中，新人常常会遇到一种情况，就是老员工不太愿意带新人。这不仅让新人们感到困惑和无助，而且也会对工作产生不良影响。那么，为什么老人不太爱带新人呢？首先，老员工可能认为带新人会浪费自己的时间和精力。
4、之所以会出现如此情况，是因为老员工与新人之间存在观念上的差异、有些新人不够努力令老员工失望，以及老员工担心自己被新人取代这三方面原因。1，因为老员工与新人之间存在观念上的差异，老员工会因此而感到苦恼。
5、在职场中，老员工不爱带新人的原因可能有很多。以下是一些常见的原因：首先，老员工可能会觉得带新人需要耗费很多时间和精力，而这种投入并不会立即带来回报。他们可能已经熟练掌握了自己的工作，并忘记了刚刚开始工作时的困难和挫折。在这种情况下，他们可能会认为带新人只会浪费自己的时间和精力。
6、老员工带新人纯属义务，不在自己的工作范围内，对自己的业绩并没有一点帮助，就算是把新人带出来了，自己也不会有任何利益，绩效上也不会有加分。但是如果带不好，领导反而会责怪自己不负责、能力不够。久而久之，这种吃力不讨好的事情老员工就不愿意做了。
开门彩进门有小彩灯好不好
进门有小彩灯好不好可以的，张灯结彩，有小彩灯没什么不好的，只要自己喜欢就行。不好 2，结婚前到女方家亲戚走一遍结婚后在走一遍 结婚当天还要给开门大概是这样的，找仙桃菇凉结婚代价也不少啊。
另外，玄关灯具必须以实用性为主，不要安装彩灯和炫闪灯，这会影响人的视线，美观但不实用，给人一种华而不实的感觉。玄关家具通常来讲，大部分的业主都喜欢在玄关的地方摆放一些家具，比方：鞋柜以及收藏柜等，来搁置一些平常一些比较常用的小物品，还能够扩大屋内的收纳空间。
不过挂件如镜子、钟表等，是不适合与门相对的，因为镜子有反射作用，虽然能吓退煞气，但不利于吉气进门，要知道大门是家中吉气财气的主要进口，如果刚进来的吉气经常被反射出去，那家庭的运势会逐渐衰弱。
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